Membros do sindicato Samsung Electronics seguram cartazes que dizem “Mude para ser transparente!” enquanto eles organizam uma manifestação em massa exigindo a remoção do limite dos bônus de desempenho, fora da fundição e fábrica de semicondutores da empresa em Pyeongtaek, em 23 de abril de 2026. (Foto de Jung Yeon-je / AFP by way of Getty Photos)
Jung Yeon-je | Afp | Imagens Getty
O presidente sul-coreano, Lee Jae Myung, pediu na segunda-feira que os direitos trabalhistas e de gestão sejam respeitados, enquanto uma greve de 18 dias na Samsung Electronics se aproxima.
Lee, postando no X em coreano, disse que “os trabalhadores devem ser respeitados tanto quanto os negócios, e os direitos de gestão corporativa devem ser respeitados tanto quanto os direitos trabalhistas”.
“O excesso não é benéfico; os extremos levam à reversão”, acrescentou, de acordo com uma tradução da sua declaração pela CNBC.
Os comentários de Lee são os mais recentes de um coro de declarações de funcionários do governo instando a Samsung Electronics e seu sindicato de trabalhadores a chegarem a um acordo antes de uma greve planejada marcada para começar em 21 de maio.
Uma rodada remaining de negociações entre o sindicato e a administração da Samsung foi marcada para segunda-feira.
As exigências do sindicato centram-se no sistema de bónus baseado no desempenho da Samsung. Procura bónus de desempenho equivalentes a 15% do lucro operacional da Samsung, a remoção dos limites de pagamento de bónus e uma estrutura de bónus formalizada, entre outras medidas.
A administração da Samsung se ofereceu para alocar 10% do lucro operacional em bônus e fornecer um pacote de remuneração especial único, de acordo com Agência de notícias sul-coreana Yonhap.
As ações da Samsung Electronics subiram até 6,65% na segunda-feira, antes de reduzir os ganhos para cerca de 3%.
Consequências económicas
No domingo, o primeiro-ministro sul-coreano Kim Min-seok supostamente disse que o governo exploraria todas as medidas de resposta possíveis, incluindo “ajustes de emergência”, se a greve correr o risco de causar “danos significativos”.
Segundo a lei sul-coreana, o ministro do Trabalho pode invocar um “ajuste de emergência” para suspender a acção sindical por 30 dias se uma disputa for considerada susceptível de prejudicar a economia ou a vida quotidiana.
Kim descreveu as negociações de segunda-feira como a última oportunidade para evitar o ataque, acrescentando que “as perdas económicas que enfrentaremos serão além da imaginação”.
O primeiro-ministro estimou que as perdas diretas da greve poderiam chegar a 1 trilhão de gained (664,7 milhões de dólares). A perda económica poderá ascender a 100 biliões de gained se as interrupções na produção de chips forçarem a Samsung a desfazer-se de wafers semicondutores já em produção.
No entanto, o sindicato dos trabalhadores da Samsung contestou o impacto das greves, dizendo em uma declaração que ocorreram pausas anteriores na produção para inspeção de equipamentos, manutenção e ajustes de processos.
Afirmou também que o governo não reviu adequadamente os materiais de refutação do sindicato e concentrou-se apenas nas reivindicações da gestão.
A Samsung Electronics é responsável por 22,8% das exportações da Coreia do Sul e 26% da sua capitalização de mercado whole, destacou. O gabinete presidencial de Seul também disse que a Samsung Electronics receita responde por 12,5% do PIB da Coreia do Sul.
Os analistas levantaram preocupações sobre os riscos de concentração no mercado de ações da Coreia do Sul, com uma dependência excessiva num pequeno grupo de empresas aumentando o risco de volatilidade e vulnerabilidade a choques geopolíticos, incluindo um abrandamento nos gastos com centros de dados.
As declarações de Kim também seguiu uma postagem X pelo ministro das Finanças, Koo Yun Cheol, na semana passada, alertando que “greves nunca devem acontecer em nenhuma circunstância”.
“A Samsung Electronics é uma empresa importante que o mundo está observando”, escreveu Koo. “Considerando a precise situação de gestão e o seu impacto na economia nacional, tanto o lado trabalhista como o lado da gestão devem continuar a esforçar-se para alcançar negociações baseadas em princípios.”
O presidente da Samsung, Lee Jae-yong, emitiu no sábado um raro pedido público de desculpas aos clientes em todo o mundo por causar “preocupação e ansiedade”, de acordo com Reportagens da mídia sul-coreana.
Mais de 47 mil trabalhadores puderam participar da greve, disse o sindicato.
Ele também disse que um comício em 23 de abril, que atraiu 40 mil trabalhadores, levou a uma queda de 58% na produção de fundição e a um declínio de 18% na produção de memória da Samsung naquele dia. O sindicato estimou que uma greve de 18 dias poderia custar à Samsung cerca de 30 trilhões de gained, ou cerca de US$ 20 bilhões.
— Miko Jang da CNBC contribuiu para este relatório.
